طرح تامین نیازهای نیروی کار مورد نیاز دستگاههای دولتی که در سالهای گذشته توسط شرکتهای تأمین نیرو به انجام میرسید، به دلیل کمبود نظارت موجب بروز ناعدالتیهایی میان کارکنان شرکتی و کارمندان همسطح گردیده بود؛ بهطوریکه اختلاف حقوق میان دو نفر همسطح گاهی اوقات به بیش از ۵۰درصد میرسید.
داود منظور، رئیس سازمان برنامه و بودجه، روز گذشته (۹ دیماه) در یکی از پلتفرمهای اجتماعی خود اعلام کرد: طرح حساب یکپارچه خزانهداری به ما این امکان را میدهد که به آخرین فردی که خدماتی به دولت ارائه میدهد، چه بهعنوان پیمانکار و چه نیروی کار، پرداختی از جانب حساب یکپارچه خزانه و خزانهداری به نفع ذینفع نهایی انجام شود و در این زمینه هیچ واسطهای وجود ندارد.
به نقل از اکو ایران؛ منظور همچنین اعلام نمود که از حساب یکپارچه خزانهداری برای کارمندان دولت و تمامی حقوقبگیران دولت بهرهبرداری میشود و هزینههای مربوط به خدمترسانی به کارکنان مستقیماً به حساب تمام کارمندان دولت واریز میگردد.
او در ادامه خاطرنشان کرد که یکی از ویژگیهای حساب واحد خزانه این است که اکنون میتوانیم بهراحتی بررسی کنیم که میزان اعتبار تخصیصیافته به هر دستگاه چهاندازه بوده و چه مقدار مصرف شده و چقدر باقی مانده است و منابع آتی را متناسب با تخصیصها تعیین نمائیم.
از نکات مهم دیگر در خصوص حساب واحد خزانه این است که میتوان از باقیمانده اعتبارات تخصیصیافته به دستگاهها، در مواقعی که منابع وصول نمیشود، که در حساب دستگاهها باقی میماند، برای برطرف کردن نیازهای دیگر دستگاهها بهرهبرداری کرد و بدین ترتیب بخشی از کسری درآمد دولت را جبران نمود.
