پس از تصویب مجلس، دریافت معافیت‌های کامل بیمه‌ای برای بیمه‌شدگان فاقد کارفرما در سازمان تأمین اجتماعی به ارزیابی آزمون وسع و قرار گرفتن در چهار دهک اول درآمدی وابسته شد.
نمایندگان مجلس در جلسه علنی صبح امروز، به بررسی و تصویب مواد الحاقی کمیسیون تلفیق بند (ش) ماده ۲۹ لایحه برنامه هفتم پرداخته‌اند.
این مصوبه به منظور حفظ پایداری صندوق‌های بیمه‌ای و سیستم‌های بازنشستگی و همچنین کاهش اتکا به بودجه عمومی، به سازماندهی معافیت‌های بیمه‌ای و مدیریت اقشار حمایتی مشمول کمک دولت اشاره دارد. به این ترتیب، معافیت‌های کامل بیمه‌ای برای بیمه‌شدگان بدون کارفرما، از جمله مشمولان قانون بیمه‌های اجتماعی قالیبافان، بافندگان فرش و شاغلان صنایع دستی شناسه‌دار (کددار) مصوب ۱۳۸۸، بند «ض» تبصره ۱۴ قانون بودجه سال ۱۳۸۶ و بند «ب» ماده ۷ قانون هدفمندکردن یارانه‌ها، مشروط به ارزیابی آزمون وسع توسط وزارت تعاون، وزارت کار و رفاه اجتماعی و قرار دریافت در چهار دهک اول درآمدی خواهد بود.
برای بیمه‌شدگانی که در طول اجرای برنامه به دهک‌های پنجم و بالاتر منتقل می‌شوند، به ازای هر یک دهک افزایش، سالانه نیم واحد درصد از معافیت بیمه‌ای موجود تخفیف داده می‌شود.
آئین‌نامه اجرایی این بند باید توسط وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با همکاری سازمان مربوطه حداکثر ظرف شش ماه از تاریخ لازم‌الاجرا شدن قانون تهیه و به تصویب هیأت وزیران برسد.
علاوه بر این، بند (س) ماده ۲۹ این لایحه نیز برای بررسی بیشتر به کمیسیون تلفیق ارجاع داده شد؛ طبق این بند، از تاریخ لازم‌الاجرا شدن این قانون، دوران تحصیل و ایام کارآموزی که به‌صورت تعهد خدمت یا آموزش بدو خدمت قبل از استخدام یا مأموریت آموزشی حین خدمت، که منجر به اخذ مدرک تحصیلی رسمی توسط کارمندان دستگاه‌های اجرایی، از جمله مشمولان قانون متعهدین خدمت به وزارت آموزش و پرورش مصوب ۸/ ۳/ ۱۳۶۹ می‌شود، به‌عنوان سابقه خدمت برای بازنشستگی مورد احتساب نخواهد بود. شرایط پیش از لازم‌الاجرا شدن این قانون، در صورتی به‌عنوان سابقه خدمت برای بازنشستگی محسوب می‌شود که کسور بازنشستگی آن توسط بیمه‌شده یا دستگاه به‌طور کامل پیش از تصویب این قانون پرداخت شده باشد. ایثارگران شامل مقررات ویژه‌ای هستند.