زلنسکی تنها کسی نیست که ذلت را چشیده؛ تنش های میان اوباما و نتانیاهو نیز درس های قابل توجهی برای ما به همراه دارند

میشل اورن در نوشته ای برای نیویورک پست، تنش های بین زلنسکی و کاخ سفید را با تقابل های نتانیاهو و اوباما مقایسه کرده است و یادآور شده است: واقعیتی که باید بپذیریم این است که علی رغم تمایلات ما، یک نظم جهانی جدید در حال ظهور است. ارکان اصلی نظم سابق اکنون از ثبات خارج شده و به جای آن، جهانی تازه حالا در حال شکل گیری است که به حوزه های نفوذ مختلف تقسیم شده و به طور قابل توجهی کمتر از آرمان گرایی زمان جنگ سرد به منافع شخصی در قرن بیست و یکم توجه می کند.

در تاریخ ۲۰ مه ۲۰۱۱، در یک جلسه عمومی در دفتر بیضی کاخ سفید، نخست وزیر اسرائیل، بنیامین نتانیاهو، درس مهمی را به باراک اوباما، رئیس جمهور ایالات متحده، ارائه داده بود. این واقعه به عنوان نزدیک ترین لحظه به فروپاشی کامل روابط بین اسرائیل و ایالات متحده به شمار می آید. من در آن زمان به عنوان سفیر اسرائیل در ایالات متحده، این برخورد را به طور نزدیک زیر نظر داشتم. این تجربه تأثیر عمیقی بر من گذاشت و به خوبی نشان داد که روابط بین فردی تا چه حد در شکل دادن به سیاست های خارجی نقش دارد.

درس هایی که در آن روز آموخته شدند، به ویژه پس از بحران عاطفی ولادیمیر زلنسکی، رئیس جمهور اوکراین، در مواجهه با ترامپ و معاونش جی دی ونس، به شدت کاربردی به نظر می رسند. این درس ها برای زلنسکی چالش برانگیز خواهد بود. او سال گذشته با حمایت از دموکرات ها در پنسیلوانیا، موجب خشم جمهوری خواهان شد. بنابراین، جای تعجب نیست که کاخ سفید نه تنها به دلیل اختلافات استراتژیک با او، بلکه به دلایل دیگر نیز چندان به زلنسکی علاقمند نیست.

دومین نکته این است که زلنسکی باید از توانایی های خود آگاهی داشته باشد. ترامپ به درستی بیان کرده بود که اوکراینی ها تقریباً هیچ برگ برنده ای در دست ندارند. ذخایر تجهیزات نظامی آن ها به شدت کاهش یافته، زمین را به تدریج به روس ها واگذار می کنند و به طور پیوسته نیروهای نظامی خود را از دست می دهند. از سوی دیگر و از همه مهم تر، زلنسکی باید مانند نتانیاهو توانایی درک ابعاد ژئوپلیتیکی را که در آن به فعالیت مشغول است، پیدا کند.

متن کامل این تحلیل را می توانید در لینک زیر مطالعه نمایید:

زلنسکی چه چیزی می تواند از نتانیاهو یاد بگیرد؟

311311

مشاهده بیشتر

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

دکمه بازگشت به بالا